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    Portada » Los trabajadores municipales de Capital tendrán un 60 % de aumento salarial
    Sociedad

    Los trabajadores municipales de Capital tendrán un 60 % de aumento salarial

    10 de marzo de 2023
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    El intendente de Capital Eduardo Tassano anunció sobre el mediodía de este viernes 10,  el esperado aumento salarial para los trabajadores municipales, tras el acuerdo alcanzado con la Asociación de Obreros y Empleados Municipales (AOEM) en comisión paritaria.

    Así a partir de marzo, los agentes pasarán a cobrar con incrementos en el sueldo básico del 24 por ciento, mientras que se prevén subas del 18 por ciento en julio y otro 18 por ciento en noviembre, también al básico.

    En cuanto al plus ordinario, pasará de 8.500 a 11.000 pesos, mientras que en julio subirá a  13.000 pesos y en noviembre, a 15.000 pesos.

    Esto se suma al plus extraordinario de 4.500 pesos, que también gozará de aumentos a lo largo de 2023, dado que subirá a 5.500 pesos en marzo, a 6.500 pesos en julio y a 7.500 pesos en noviembre.

    Se acordó además la continuidad del plus especial, que había sido implementado de septiembre a diciembre pasado y que luego continuó durante dos meses más. “Ahora lo ratificamos como plus permanente, para tranquilidad de nuestros agentes municipales, así que estamos contentos por lo logrado”, dijo Tassano. En ese sentido, se especificó que el plus especial también gozará de sendos incrementos, ya que en marzo aumentará a 7.000 pesos; en julio, a 8.500 pesos; y en noviembre, a 10.500 pesos.

    “Como lo implementamos desde un primer momento, tanto el plus ordinario como el extraordinario y el especial incluyen a los agentes de planta y contrato, y también a los trabajadores Neike”, recalcó el intendente.

    De esta manera el sueldo mínimo garantizado, en marzo llegará a 31.970 pesos, mientras que en julio subirá a 34.750 pesos y en noviembre trepará a 37.530 pesos.

    En lo que refiere al programa de capacitación laboral Neike Chamigo, se consensuó elevar el monto que perciben los beneficiarios al valor de 14.500 pesos en marzo, 15.750 pesos en julio y 17.000 pesos en noviembre.

    Además, seguiremos trabajando en la reforma del escalafón del empleado municipal y continuarán los concursos para pases a planta y para cargos jerárquicos.

    Esto es posible gracias a la responsabilidad en el manejo de las finanzas públicas y al diálogo permanente con el gremio.

    — Eduardo Tassano (@tassanoeduardo) March 10, 2023

    ASIGNACIONES FAMILIARES

    Uno de los principales logros a los que se llegó en la comisión paritaria permanente desarrollada en el Concejo Deliberante consistió en la implementación de diversas mejoras concernientes a las asignaciones familiares municipales, cuyos valores superan a los otorgados por la Nación.

    En ese contexto, se especificó la suba a 11.500 pesos en concepto de asignación por hijo,  32.000 pesos por hijo con discapacidad, 10.000 pesos de ayuda escolar por hijo, 11.500 pesos por prenatal, 20.000 pesos por matrimonio o unión convivencial, 80.000 pesos por adopción y 14.000 pesos  por nacimiento.

    El Intendente mencionó también la continuidad del diálogo, por lo que estos valores podrán ser revisados nuevamente en el mes de agosto.

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